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L’ORGANISME DE FORMATION DES PROFESSIONS DU CHIFFRE DE LA RÉUNION

L’ORGANISME DE FORMATION DES PROFESSIONS DU CHIFFRE DE LA RÉUNION

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Convention de formation : document obligatoire pour valider votre inscription en formation

Convention de formation et QUALIOPI : les documents obligatoires pour obtenir votre certificat de réalisation

Dans le cadre de notre engagement qualité et afin de répondre pleinement aux exigences de la certification QUALIOPI, nous renforçons nos procédures administratives pour l’ensemble de nos actions de formation.

Chaque année, nous constatons que de nombreuses conventions de formation ne nous sont pas retournées signées.

Afin de garantir la conformité de chaque dossier et d’assurer un suivi administratif rigoureux, certaines démarches deviennent désormais obligatoires pour tous les participants.

La convention de formation : un document essentiel

La convention de formation est un document contractuel qui formalise les engagements entre l’organisme de formation et le participant ou son employeur.

Elle précise notamment :

  • Le nom et prénom du participant

  • Les objectifs de la formation ;

  • Le programme et les modalités pédagogiques ;

  • Les dates et la durée de la formation ;

  • Les conditions financières ;

  • Les engagements de chacune des parties.

À compter de cette nouvelle saison, aucune inscription ne sera considérée comme définitivement validée tant que la convention de formation n’aura pas été signée et retournée.

Une signature électronique simple et sécurisée avec JESIGNEXPERT

Afin de vous simplifier la gestion administrative de vos formations, votre plateforme JINIUS  vous propose désormais la signature électronique de vos conventions de formation

Les avantages de la signature électronique :

  • Gain de temps : un processus de signature simple, rapide et entièrement dématérialisé

  • Conformité réglementaire : chaque convention est signée en amont de la formation ;

  • Efficacité opérationnelle : moins de tâches administratives et moins de relances.

La procédure est sécurisée : le signataire reçoit un lien personnel, consulte le document et valide la signature via un code SMS, garantissant l’intégrité du document et l’identité du signataire.

À retenir

Sans convention de formation signée, sans règlement, sans quizz ni questionnaire de satisfaction renseignés et complétés, aucune attestation de présence ni certificat de réalisation ne pourra être délivré.

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BACHELOR RESPONSABLE DE MISSION EN CABINET D'EXPERT-COMPTABLE

En partenariat avec RenaSup, Skolae, Numeria et l’ordre des Experts Comptables :

Le titulaire de ce bachelor réalise une formation pratique et professionnalisante en alternance, qui lui permettra de développer ses connaissances comptables.

OBJECTIFS DE LA FORMATION

Découvrir l’environnement professionnel pour une insertion professionnelle réussi.

Connaitre les éléments et les modalités de tenue d’un dossier client pour une conduite opérationnelle.
Connaitre l’environnement social du dossier client pour une tenue comptable efficace et fiable.

Prendre en charge la relation quotidienne avec les clients pour le bon suivi des dossiers.

PROFIL DES ÉTUDIANTS

Accessible avec un BAC+2, il s’agit d’une suite logique du BTS Comptabilité, BTS AGPME mais aussi d’un DUT GEA ou d’une réorientation d’un DCG non validé.

DURÉE DE LA FORMATION

Durée : 1 an

Rythme : 1 jour de formation par semaine, le mercredi 

Rentrée : Septembre 2025 

Formation en alternance > contrat de professionnalisation ou d’apprentissage d’un an

LIEU DE LA FORMATION

CFA Levavasseur

6 rue Boyer de la Giroday

Zone de la Technopole

Sainte-CLotilde

MÉTIERS

  • Contrôleur.se de gestion
  • Comptable spécialisé (paye, trésorerie, fournisseurs…)
  • Chef.fe de service de comptabilité
  • Conseiller.ère financier
  • Auditeur.trice interne
  • Risk manager 

NUMERIA en partenariat avec l’ordre des experts comptables de la Réunion et France Travail recrute et forme pour vous vos futurs collaborateurs !

La formation CAP CAB est une Préparation Opérationnelle à l’Emploi Individuelle (POEI), organisée grâce au concours de France Travail. Cette formation accueille des demandeurs d’emploi souhaitant apprendre un nouveau métier.

Sur une période de 13 semaines, les apprenants effectuent 315 heures d’apprentissages théoriques au cours desquelles ils apprennent les premières bases du métier de collaborateur comptable. 

Ils suivent des cours dispensés par des formateurs qualifiés experts-comptables, experts comptables ou commissaires aux comptes pour la plupart ou  encore des coachs (pour la partie soft skills).

Ils sont formés à :

  • Enregistrer les principaux schémas comptables (cas pratiques sur logiciel)
  • Lire les états financiers
  • Monter un dossier de révision (feuilles de travail sur Excel)
  • Gérer son planning et sa communication.

Ils peuvent ensuite mettre en pratique la théorie au cours d’un stage de 4 semaines soit 133 heures dans un cabinet d’Expertise-Comptable.

À leur retour de stage, les apprenants passent un examen qui leur permettent d’obtenir une attestation de fin de stage reconnue par la profession sur notre territoire.

Chaque demandeur d’emploi se voit remettre un certificat de réussite.

À l’issue de leur stage, les apprenants sont recrutés en CDD ou en CDI.

Ce dispositif CAP CAB en est à sa 4ème saison, il a permis l’embauche de 21 apprenants.

👉Retrouvez ce dispositif en Septembre 2026 dans une toute nouvelle version, restez connecté !